全体普阳人:要多学业务、多学技能、多学管理-凯发

最新公告: 河北普阳钢铁有限公司职称申报公示    2023年08月23日

 

6月份以来,不论大会小会,集团党委书记、董事长郭恩元一再强调,各厂各部室一定要全力推进“操检合一”,实现一岗多职、一岗多能,鼓励和引导职工多学业务、多学技能、多学管理,不断提升自身综合能力,逐步做到一专多能,完成由单一操作手向“多面手”“全面手”的转换,跟上集团全面高质量发展的步伐。

 


事实上,从人力资源管理方面来看,集团一直对学习能力强的复合型人才有很大的需求。特别是疫情爆发以来,国内经济形势不容乐观,钢材市场波动频繁,不确定因素增加,利润空间收窄,整个钢铁行业都在承受着2008年以来最严峻的挑战。为赢得生存,集团自年初就提出“开源节流、减本增效、严抓全面管理”的整体战略部署,然而,成本的降低、能源的节约都是有其合理边际的。鉴于此,如何充分发挥人的全方位创造力和潜力,已然成为摆在我们每一位普阳人面前的必选题。其实,不论是推行“操检合一”,还是号召大家“多学业务、多学技能、多学管理”,目的只有一个,那就是,优化人力资源配置,提高作业效率,减少各种等待,以最少的人力投入,尽可能多地创造效益。因此,笔者倡议各位工友,积极响应集团领导号召,立足岗位,做到以下两点:

 


第一,一定要虚心向身边的同事学习,见贤思齐,取人之长补己之短,不断完善、提升自我。无论是生产一线还是后勤服务,都要始终保持一颗积极向上、努力学习的进取之心,不断提升和充实自己,在不断实现自我价值的同时,为所在集体创造更大的效益。
第二,要在实践中学习,在学习中实践,要善于总结分析,找准各种规律,最后将所学的各种理论知识落实到实际工作当中去,切实解决各种问题,更好地指导生产、服务生产,这才是学习的本质。



 

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